iqads lanseaza kadett

Un proiect dragut si interesant: IQads a lasant programul Kadett, primul proiect care vaneaza permanent talente pentru industria de marketing si comunicare.

UPDATE

@hoinaru mi-a atras atentia ca testul se face pe baza unui cod de acces in valoare de 199,92 RON. Eu nu vazusem faza asta…insa ma gandeam ca fiind sposorizat de un client direct interesat nu o sa fie vorba de nicio taxa. PACAT!

 

Next Advertising cauta un Account Executive

Adi si Ada de la creatie, Razvan de la DTP, Cristina de la media si Gigi de la productie zic ca ne trebuie un Account Executive.

Wanda, sefa de la CS zice ok, dar sa fie cam asa:

- sa faca de vreo 2 ani genul asta de job si sa se inteleaga cu creatia, DTP-ul si productia
- sa aiba mega-abilitati de organizare si prioritizare si sa fie mega-atent la detalii, rabdator, sociabil, deschis, proactiv, cu spirit de echipa
- sa stie bine de tot engleza

Daca vrei, scrie-ne la office[@]next[.]advertising[.]ro

primii pasi spre un job in PR

Zemanta de la Strive PR scrie pe blogul agentiei un articol foarte interesant despre primii pasi spre o cariera in PR.

1. Nu iti lasa parintii sa-i contacteze pe posibilul angajator. Nici inainte, nici dupa interviu. Niciodata. Atunci cand mami sau tati suna un angajator pt a-i povesti despre personalitatea ta si cat de bine pregatit esti, de fapt, nu te ajuta cu nimic, deloc…

2. Atunci cand esti intrebat “De ce vrei sa lucrezi in PR?”, niciodata sa nu raspunzi ca “realtionezi foarte bine cu oamenii, iti place sa fii fii inconjurat de oameni, etc”. Angajatorii au un sentiment ciudat la auzirea acestor vorbe. Pentru multi interviul se termina aici. Mai bine  fa o mica cercetare cu ceea ce se cere de fapt pentru acest tip de job si vezi daca aptitudinile tale te recomanda si se potrivesc descrierii cerute.

3. Intotdeauna sa ai printate cateva copii ale CV-ului tau, chiar daca l-ai trimis deja pe email. Vei parea pregatit Chiar mai mult, adu printuri/copii cu ceea ce ai scris tu pe blog sau in alta parte… orice text ce  ar putea fi relevant in discutia cu angajatorul.

4. Cand esti intrebat ce ziar iti place, sa nu care cumva sa raspunzi ca “nu citesc ziare” sau “nu stiu, poate ca Evenimentul Zilei … are rebus la final”. NOPE.  Arata-ti interesul fatza de domeniu si industrie.

5. Cand esti intrebat daca ai intrat pe site-ul nostru? sa nu raspunzi Am vrut dar nu am mai apucat, sau Da, azi dimineatza pentru ca am uitat adresa la care trebuia sa vin. Faptul ca te interesezi sau nu despre angajatorul tau spune foarte multe despre tine.

UPDATE: Jon Silk (pr geek) adauga si el 5 sfaturi.

chestii de prin industrie: cifre si mutari

The Practice a incheiat anul 2008 foarte bine, cu 1,2 milioane de euro.(dailybusiness)

Aela Cotabita a plecat de la Godmother si Prodigy PR la V+O Communication (iqads). Acuma cele doua companii parasite vor trebui sa isi refaca site-ul

caTsting

Spotlight e in cautare de noi talente.  Ea e Suzi.

SNSPA-ul e sau nu de c…t?

Recunosc am terminat si eu SNSPA-FCRP. Mi s-a parut si mie o relativa l*ba trista dar a facut si un lucru bun, mi-a deschis un orizont si mi-a oferit un punct de plecare, o bibliografie, etc…dupa, am invatat cam singur ce inseamna comunicare, imagine si relatii publice. Suna a cliseu insa in domeniul asta nu rezisti fara pasiune si daca nu esti autodidact.

Insa ca mine mai sunt multi altii nemultumiti de scoala noastra de comunicare. Ca de exemplu el si ea

evolutia firmelor mici de PR

De regula primesc ceva mailuri din partea studentilor de la comunicare care imi scriu si imi cer sa le raspund la intrebari pentru referate, licente, bibliografii, etc. Insa am primit ieri un mail care este diferit de restul. Redau mai jos mailul:

N-as vrea ca acesta sa fie acel unul dintre acele tipuri de mailuri la care nu se poate raspunde pentru ca nu exista solutie la problema relevata. Chiar si asa, cum credeti ca ar putea evolua o firma mica (precum Big Media PR) daca nu isi respecta promisiunea fata de unul dintre publicurile sale, si anume studentii care platesc un curs de training si care dupa numeroase amanari nu primesc banii inapoi. Situatia a inceput acum un an cand am platit un curs de Start in marketing profesional ce trebuia sustinut in martie 2008 care intr-un final in vara 2008 a fost declarat ca imposibil de sustinut si o promisiune de restituire a sumei a fost
fluturata.
Va asigur ca (deja ) nu mai este vorba de bani, ci de o situatie care a pus pe ganduri o studenta la S.N.S.P.A-Comunicare si Relatii Publice. Mai ales ca ulterior m-am intalnit cu o alta agentie mica de relatii publice care m-a descurajat atat de tare prin practicile ei incat am mai dat la o alta facultate (Sociologie-Universitatea Bucuresti).
In final, ce facem cu agentiile mici care nu respecta normele de good practice? Nu ne putem orienta direct catre agentiile mari.

Intrebarea este foarte buna, ce ar trebui sa faca un absolvent al unei facultati de comunicare. Am sa incerc sa raspund cu o mica poveste personala si anume cum am facut eu.

Nu mi-e rusine sa spun, am facut facultatea la ID la FCRP-SNSPA. In primul an am mers la toate cursurile si seminariile la zi. Vara a trebuit sa fac practica de 2 saptamani. Cu ceva interventii de la alti colegi de la ID care faceau a doua facultate (salut Ciocule si multumesc) am ajuns la departamentul politic de la Cotidianul inainte de rebranduire. Am ramas si dupa practica la ei intrucat mi-au oferit un job. Am stat aproape un an de zile cu gandul de a invata arta scrisului jurnalistic si modul de lucru si de gandire a presei romanesti. Pot sa spun ca aceasta perioada mi-a prins foarte bine pe viitor. Mai apoi a venit anul 2 de facultate si adunasem cam 15 restante motiv pentru care am renuntat la jurnalism. A urmat o perioada in care am pus burta pe carte, am citit cele mai multe carti de specialitate, cursurile intergral, o parte din bibliografie. Rezultatul dupa 6 luni, am luat restantele. Ce a urmat? Cu tupeul si cunostintele acumulate in ultima perioada am zis ca e cazul sa incerc sa ma angajez junior la o agentie sau departament de PR. N-a mers, nu aveam experienta. Iarasi interventie, un coleg de Cotidianul a format un departament de PR la un patronat. Acolo timp de aproape 2 ani am invatat lucrul cu organizatiile patronale, cu institutiile de stat, sa scriu o revista interna integral, sa o machetez, sa o produc, sa organizez evenimente, sa fac site-uri. Dupa o vreme s-a imputit treaba si astfel departamentul de imagine al patronatului s-a desprins si a devenit entitate juridica separata. Timp de sase luni am frecat menta la birou si tot in acel timp descoperisem blogurile profesioniste . Am trecut de la a scrie pe yahoo blogs si weblog.ro pe un domeniu nou, mai profi am zis eu la acea vreme relatiipublice.ap69.net (tnx Bobby). Am incercat sa fac din acest blog unul de companie, insa nu mi-a iesit, la vremea aia lumea era inca reticenta la bloguri. Datorita acestui blog am castigat si primul client al agentiei, si cred ca toata lumea a auzit de MagazinulDeCase.ro. Dupa inca o perioada in care castigasem si alti clienti, mai mult sau mai putin importanti, m-am certat cu angajatorii mei pe motivul cartii de munca pe care dupa 1 an de zile nu mi-o facusera. Am luat-o de la capat, m-am dus la interviuri pe la 2activepr, next advertising, pleon graffiti si am ajuns la 4 ACE unde am invatat sa scriu comunicate si prezentari de produse pe banda (fara misto, foarte benefic). Dupa o luna si 2 saptamani m-au sunat cei de la NEXT ca ma vor si m-am dus. Si in continuare sunt Si fara a vrea sa ma laud ci doar de a sublinia ca prin pasiune faci multe ,  cu ajutorul meu Next a reusit sa aiba cele mai tari virale din ultimii 2 ani: Salvati Delta- Sex Salbatic, TMCTV-Feedback is 50, Stejar -Ziua Barbatului, Salvati Delta- Fara plastic ar fi fantastic, Vel Pitar, Cineva Zambeste etc. Rolul meu in lantul trofic a fost sa fac ce stiu eu mai bine: blogging

PS: Bineinteles ca aptitudinile mele nu se opresc la blogging.

Asta am facut eu in decurs de aproape 6 ani pentru a ajunge aici. Mult, putin…finally i’m happy!

se cauta netalurgisti!

Netalurgica (fabrica de marketing online) cauta forjor senior (creative director). Fisa tehnica: sa aiba abilitati tehnice de flash si de bagat carbune in cuptor, sa stie sa vina si sa sustina un concept beton, sa faca un draft de otel, sa nu se arda singur cand propune un deadline. Se pare ca ii trebuie mai mult de 3 ani sa stie toate astea. Deseneaza de mana cum vezi munca la fabrica[at]netalurgica[punct]ro.

Netalurgica (fabrica de marketing online) cauta refulator (strateg media, tot in romana): sa stie ca exista mult mai mult decat campanie de bannere, unde sa caute asa ceva si cand a gasit, sa bata fierul cat e cald la client. Daca esti destept, nu-ti trebuie mai mult de 2 ani experienta. Vinde-mi o idee completa la fabrica[at]netalurgica[punct]ro.

Cati PR Manageri are Ogilvy PR Romania?

Azi a aparut stirea:Ana Preda este noul PR manager al Ogilvy Public Relations.

Ana Preda are o experienta de 13 ani in relatii publice, mass media si productie cinematografica. Dupa 8 ani in care a fost producator TV si a realizat jurnale de stiri si emisiuni de televiziune la Pro Tv, Antena1 si National TV, Ana Preda s-a indreptat catre productie cinematografica in cadrul studiourilor Media Pro Pictures.

Nu stiu daca va mai aduceti aminte dar acum aproximativ o luna Ogilvy PR isi mai trasese un PR Manager tot cu experienta in TV, respectiv Alina Chirvase. (vezi comunicatul de atunci).

So, cati PR Mangeri are Ogilvy PR ?

unde a plecat alex filip

Alex Filip este seful lui Secmerean la V+O Comunication

Eugen Secmarean PR la V+O Communications

Eugen Secmerean scrie pe blogul lui ca a plecat de la BS pentru a fi PR-ist la V+O. Si cica nu ar fi prima oara cand a trecut podul

Bafta!

new people on za wave at ogilvy pr

Incepand cu luna iulie, Ogilvy Public Relations si-a extins echipa cu un nou consultant de comunicare si relatii publice: Alina Chirvase are o experienta de peste 5 ani in media si PR si este absolventa a Facultatii de Litere si a masteratului de Management si Comunicare in Afaceri din cadrul SNSPA. (comunicatul)

Propaganda si Eye PR isi zic PA?

Ma uitam pe iqads si mi-a sarit in ochi anuntul celor de la Propaganda care isi cauta un PR Manager. Insa, eu stiam ca Eye PR le facea pr-ul celor de la Propaganda.

Lumea vine, lume pleaca

Alex Filip anunta pe blogul lui despartirea de agentia de relatii publice The Practice.

Pasarelele spun ca pleaca pe o pozitie de PR Director/Manager intr-o alta agentie.

Succese!

Cautam Strategic Planner care planuieste sa-si schimbe locul de munca

De la colegi:

Cea mai buna strategie de schimbare a agentiei include un interviu la Next. Asta stie orice Strategic Planner bun.

Si daca are minim 2 ani de experienta stie deja ce se cere intr-un astfel de job: capacitate de colectare a informatiei relevante, interpretare si sintetizare, o excelenta capacitate de comunicare si, evident, viziune strategica. In plus mai trebuie sa fie si sociabil, deschis, proactiv si cu spirit de echipa.

Scrie-ne la jobs[at]next[dot]advertising[dot]ro sa planuim impreuna un interviu.

Update: si un traficant de briefuri si un account smeneger

miraj?

O sursa binevoitoare mi-a soptit ca Octavian Belu, editorul de la BusinessWeek, sari si el in tabara piaristilor; el va fi consultant la Premium PR.

Next cauta DTP-ist cu relatii

Colegii mei cauta un detepist organizat si cu simt de raspundere, care sa aiba cunostinte si relatii. Sa aiba relatii la CC al PC, pile la Magazinul de Poze, cunostinte in Design si sa fie prieten bun cu Ilustratorul A. Dobe. Ne pare rau, dar trebuie sa-l stie si pe Nea Corel. De 3 ani cel putin.

Cv-urile se trimit la jobs[at]next[punct]advertising[punct]ro (“Pentru DTP”)